TY  - JOUR
AU  - Trajković, Đurđa
PY  - 2020
UR  - http://kritika.instifdt.bg.ac.rs/index.php/kc/article/view/16/91
UR  - http://rifdt.instifdt.bg.ac.rs/123456789/2114
PB  - Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju
T2  - Kritika: časopis za filozofiju i teoriju društva
T1  - No woman, no cry : opomena jedne bajke
IS  - 1
VL  - 1
SP  - 171
EP  - 178
UR  - https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2114
ER  - 

@article{
author = "Trajković, Đurđa",
year = "2020",
publisher = "Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju",
journal = "Kritika: časopis za filozofiju i teoriju društva",
title = "No woman, no cry : opomena jedne bajke",
number = "1",
volume = "1",
pages = "171-178",
url = "https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2114"
}

Trajković, Đ.. (2020). No woman, no cry : opomena jedne bajke. in Kritika: časopis za filozofiju i teoriju društva
Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju., 1(1), 171-178.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2114

Trajković Đ. No woman, no cry : opomena jedne bajke. in Kritika: časopis za filozofiju i teoriju društva. 2020;1(1):171-178.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2114 .

Trajković, Đurđa, "No woman, no cry : opomena jedne bajke" in Kritika: časopis za filozofiju i teoriju društva, 1, no. 1 (2020):171-178,
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2114 .

TY  - CHAP
AU  - Trajković, Đurđa
AU  - Prodanović, Srđan
AU  - Pudar Draško, Gazela
PY  - 2019
UR  - http://rifdt.instifdt.bg.ac.rs/123456789/3596
AB  - The main productive heuristic tool we offer here for thinking, analysis and practice is the phenomena of engagement for social change. We see engagement as a spectrum of ways in which the citizens of a given society reflect on the norms and rules of social action (legally institutionalized, culturally dominant or specific to certain spheres of social action: professional, private or economic), which constitute the structure of their institutional reality, and ways in which they act, on the basis of this reflection, either in order to change parts of this institutional reality, or in order to reinforce them. Not all norms are “bad”. Therefore, engagement is any collective practice characterized by reflection on the existing social norms and rules, and consequently acting upon or against their change. Change and engagement become inseparable and irreducible and it is this relation we want to bring into light with this collection.
PB  - Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju
T2  - Urge For Engagement: Conditions of social change
T1  - Engaging for Social Change
SP  - 4
EP  - 13
UR  - https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3596
ER  - 

@inbook{
author = "Trajković, Đurđa and Prodanović, Srđan and Pudar Draško, Gazela",
year = "2019",
abstract = "The main productive heuristic tool we offer here for thinking, analysis and practice is the phenomena of engagement for social change. We see engagement as a spectrum of ways in which the citizens of a given society reflect on the norms and rules of social action (legally institutionalized, culturally dominant or specific to certain spheres of social action: professional, private or economic), which constitute the structure of their institutional reality, and ways in which they act, on the basis of this reflection, either in order to change parts of this institutional reality, or in order to reinforce them. Not all norms are “bad”. Therefore, engagement is any collective practice characterized by reflection on the existing social norms and rules, and consequently acting upon or against their change. Change and engagement become inseparable and irreducible and it is this relation we want to bring into light with this collection.",
publisher = "Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju",
journal = "Urge For Engagement: Conditions of social change",
booktitle = "Engaging for Social Change",
pages = "4-13",
url = "https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3596"
}

Trajković, Đ., Prodanović, S.,& Pudar Draško, G.. (2019). Engaging for Social Change. in Urge For Engagement: Conditions of social change
Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju., 4-13.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3596

Trajković Đ, Prodanović S, Pudar Draško G. Engaging for Social Change. in Urge For Engagement: Conditions of social change. 2019;:4-13.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3596 .

Trajković, Đurđa, Prodanović, Srđan, Pudar Draško, Gazela, "Engaging for Social Change" in Urge For Engagement: Conditions of social change (2019):4-13,
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3596 .

Trajković, Đ., Prodanović, S.,& Pudar Draško, G.. (2019). Urge For Engagement: Conditions of social change. 
Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju..
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3006

Trajković Đ, Prodanović S, Pudar Draško G. Urge For Engagement: Conditions of social change. 2019;.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3006 .

Trajković, Đurđa, Prodanović, Srđan, Pudar Draško, Gazela, "Urge For Engagement: Conditions of social change" (2019),
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_3006 .

TY  - CHAP
AU  - Fiket, Irena
AU  - Trajković, Đurđa
PY  - 2018
UR  - http://rifdt.instifdt.bg.ac.rs/123456789/2650
AB  - Pitanje koje ćemo u našoj studiji otvoriti, i na
koje ćemo, nadamo se, bar delimično odgovoriti, je: Da li postoje specifični uslovi
organizacije porodičnog života koji su pogodniji za razvoj akademske karijere
žena tj. koji omogućavaju postizanje rodne ravnopravnosti u profesionalnoj sferi?
Kako bismo pronašle odgovor na ovo pitanje, u drugom delu rada ćemo se posvetiti analizi raspodele poslova u domaćinstvu između muškaraca i žena, pokušavajući da, pre svega, predstavimo situaciju unutar domaćinstava akademskih
radnika i radnica, ali i da razumemo specifičnosti te situacije i razloge koji su
do nje doveli. U trećem delu rada, fokusiraćemo se na razumevanje načina na
koji akademske radnice i radnici na rukovodećim položajima organizuju i usklađuju profesionalne i privatne/porodične obaveze, i razlike koje eventualno postoje između muškaraca i žena u našem uzorku. Četvrti deo rada biće posvećen
zaključcima, koji će, uz kritički osvrt na empirijske nalaze, ukazati na njihovu teorijsku ali i političku relevantnost.
PB  - Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju
T2  - Univerziteti između meritokratije i patrijarhata : žene i moć delanja, Beograd : Univerzitet, Institut za filozofiju i društvenu teoriju
T1  - Nema veze, mogu sve sama: usklađivanje poslovnih i porodičnih obaveza akademskih radnica i radnika i raspodela poslova u njihovim domaćinstvima
SP  - 59
EP  - 75
UR  - https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2650
ER  - 

@inbook{
author = "Fiket, Irena and Trajković, Đurđa",
year = "2018",
abstract = "Pitanje koje ćemo u našoj studiji otvoriti, i na
koje ćemo, nadamo se, bar delimično odgovoriti, je: Da li postoje specifični uslovi
organizacije porodičnog života koji su pogodniji za razvoj akademske karijere
žena tj. koji omogućavaju postizanje rodne ravnopravnosti u profesionalnoj sferi?
Kako bismo pronašle odgovor na ovo pitanje, u drugom delu rada ćemo se posvetiti analizi raspodele poslova u domaćinstvu između muškaraca i žena, pokušavajući da, pre svega, predstavimo situaciju unutar domaćinstava akademskih
radnika i radnica, ali i da razumemo specifičnosti te situacije i razloge koji su
do nje doveli. U trećem delu rada, fokusiraćemo se na razumevanje načina na
koji akademske radnice i radnici na rukovodećim položajima organizuju i usklađuju profesionalne i privatne/porodične obaveze, i razlike koje eventualno postoje između muškaraca i žena u našem uzorku. Četvrti deo rada biće posvećen
zaključcima, koji će, uz kritički osvrt na empirijske nalaze, ukazati na njihovu teorijsku ali i političku relevantnost.",
publisher = "Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju",
journal = "Univerziteti između meritokratije i patrijarhata : žene i moć delanja, Beograd : Univerzitet, Institut za filozofiju i društvenu teoriju",
booktitle = "Nema veze, mogu sve sama: usklađivanje poslovnih i porodičnih obaveza akademskih radnica i radnika i raspodela poslova u njihovim domaćinstvima",
pages = "59-75",
url = "https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2650"
}

Fiket, I.,& Trajković, Đ.. (2018). Nema veze, mogu sve sama: usklađivanje poslovnih i porodičnih obaveza akademskih radnica i radnika i raspodela poslova u njihovim domaćinstvima. in Univerziteti između meritokratije i patrijarhata : žene i moć delanja, Beograd : Univerzitet, Institut za filozofiju i društvenu teoriju
Beograd : Institut za filozofiju i društvenu teoriju., 59-75.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2650

Fiket I, Trajković Đ. Nema veze, mogu sve sama: usklađivanje poslovnih i porodičnih obaveza akademskih radnica i radnika i raspodela poslova u njihovim domaćinstvima. in Univerziteti između meritokratije i patrijarhata : žene i moć delanja, Beograd : Univerzitet, Institut za filozofiju i društvenu teoriju. 2018;:59-75.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2650 .

Fiket, Irena, Trajković, Đurđa, "Nema veze, mogu sve sama: usklađivanje poslovnih i porodičnih obaveza akademskih radnica i radnika i raspodela poslova u njihovim domaćinstvima" in Univerziteti između meritokratije i patrijarhata : žene i moć delanja, Beograd : Univerzitet, Institut za filozofiju i društvenu teoriju (2018):59-75,
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_2650 .

TY  - CHAP
AU  - Ivković, Marjan
AU  - Trajković, Đurđa
PY  - 2018
UR  - http://rifdt.instifdt.bg.ac.rs/123456789/1680
PB  - Argument Verlag
T2  - Contexts of Reception of Race, Nation, 	Class: Ambiguous Identities
T1  - Reception without Receptivity: Race, Nation, Class: Ambiguous  	Identities in the Region of Former Yugoslavia
UR  - https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_1680
ER  - 

@inbook{
author = "Ivković, Marjan and Trajković, Đurđa",
year = "2018",
publisher = "Argument Verlag",
journal = "Contexts of Reception of Race, Nation, 	Class: Ambiguous Identities",
booktitle = "Reception without Receptivity: Race, Nation, Class: Ambiguous  	Identities in the Region of Former Yugoslavia",
url = "https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_1680"
}

Ivković, M.,& Trajković, Đ.. (2018). Reception without Receptivity: Race, Nation, Class: Ambiguous  	Identities in the Region of Former Yugoslavia. in Contexts of Reception of Race, Nation, 	Class: Ambiguous Identities
Argument Verlag..
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_1680

Ivković M, Trajković Đ. Reception without Receptivity: Race, Nation, Class: Ambiguous  	Identities in the Region of Former Yugoslavia. in Contexts of Reception of Race, Nation, 	Class: Ambiguous Identities. 2018;.
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_1680 .

Ivković, Marjan, Trajković, Đurđa, "Reception without Receptivity: Race, Nation, Class: Ambiguous  	Identities in the Region of Former Yugoslavia" in Contexts of Reception of Race, Nation, 	Class: Ambiguous Identities (2018),
https://hdl.handle.net/21.15107/rcub_rifdt_1680 .